「きらり」と輝く人を育む

人材育成は、職業訓練だけに力を入れても雇用する側の企業が元気にならなければ就職先はありません。車を「経済の元気」と考え、それぞれの人材育成を車の走りを支える両輪と考えています。企業では組織力を最大限に活かし業績アップに貢献できる人材育成と定着を、求職者では、自信の持てる知識・技術力を身に着けることと社会参画への意欲喚起を行うことで「雇用の拡大」経済の元気力になりたいと考えます。